На этой странице вы можете бесплатно скачать актуальную версию нормативного правового акта по охране труда — приказ 650н: «Примерное положение о комитете (комиссии) по охране труда».
Дополнительные сведения о документе:
- Утверждён приказом Минтруда России от 22.09.2021 № 650н (Приказ 650н)
- Приказ 650н зарегистрирован в Минюсте РФ 30.11.2021 за номером 66145
- Действует с 01.03.2022
Область применения:
Приказ 650н вводит в действие Примерное положение о комитете (комиссии) по охране труда, разработанное с целью организации совместных действий работодателя, работников, выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, сохранению здоровья работников.
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 22 сентября 2021 № 650н
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИТЕТЕ (КОМИССИИ) ПО ОХРАНЕ ТРУДА
В соответствии со статьей 224 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2021, № 27, ст. 5139) и пунктом 1 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. № 610 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 26, ст. 3528; 2017, № 7, ст. 1093), приказываю:
1. Утвердить примерное положение о комитете (комиссии) по охране труда.
2. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 июня 2014 г. № 412н «Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 июля 2014г., регистрационный № 33294).
3. Установить, что настоящий приказ вступает в силу с 1 марта 2022 года.
скачать полный текст документа
Ниже вы можете оставлять свои комментарии (вопросы) касательно применения этого документа на практике.
Все понять не могу,наличие комитета по охране труда обязательно или носит только рекомендательный характер?
Там же и в ТК сказано по «инициативе», но у нас например, в областном трехстороннем соглашении записано, что работодатели инициируют создание комитета.
А что будет, если работники скажут работодателю «не хотим» ваш комитет? Отключит воду и газ? (-:
На данный момент так: рекомендательный характер до того момента, пока одна из сторон не изъявит желание создать комитет.