Приветствуем подписчиков PRO.
Из статьи вы узнаете:
- Что такое государственная экспертиза условий труда?
- Как и при каких условия проводится ГЭУТ?
- Как отражаются результаты ГЭУТ в личном кабинете работодателя на сайте Минтруда?
Государственная экспертиза условий труда (далее – ГЭУТ) – оценка соответствия объекта экспертизы государственным нормативным требованиям охраны труда (ч. 12 ст. 209 ТК РФ).
Подробнее о регламенте читайте по ссылке
ГЭУТ осуществляется в целях оценки:
- качества проведения СОУТ[1],[2];
- правильности предоставления работникам компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
- фактических условий труда работников.
ГЭУТ проводится:
- федеральной инспекцией труда (далее – ГИТ) (ст. 353 ТК РФ);
- органами исполнительной власти субъектов РФ в области охраны труда.
Порядок проведения ГЭУТ утверждён приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 775н.
ГЭУТ осуществляется на основании:
- обращений органов исполнительной власти, работодателей, их объединений, работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, органов ФСС России, а также иных страховщиков, организаций, проводивших СОУТ, — в случае проведения ГЭУТ в целях оценки качества проведения СОУТ;
- определений судебных органов;
- ГИТ в связи с осуществлением мероприятий по государственному контролю (надзору) за соблюдением требований Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», в том числе на основании заявлений работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, а также работодателей, их объединений, страховщиков, органов исполнительной власти, организаций, проводивших СОУТ, — в случае проведения ГЭУТ в целях оценки качества проведения СОУТ;
- представлений Роспотребнадзора, в связи с осуществлением мероприятий по государственному контролю (надзору) за соблюдением требований законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения.
К заявлению на проведение ГЭУТ работодателю нужно приложить сведения о размещении отчёта о проведении во ФГИС СОУТ (если он утверждён после 1 января 2020 года) и пакет документов к нему.
