Кто и как должен предоставить отчёт по форме № 1-Т (условия труда) за 2023 год

Приветствуем подписчиков PRO.

Как вы уже поняли из подзаголовка, Росстат обновил форму: Приказ Федеральной службы государственной статистики от 31 июля 2023 г. № 360 «Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью, потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы» (далее — Приказ № 360) опубликован на официальном сайте Росстата.

Приказ № 360 вступил в силу 31 июля 2023 года.

С этой же даты признана утратившей силу форма, которую мы использовали для предоставления сведений за 2022 год в январе текущего года (приложение 2 к Приказу Росстата от 29 июля 2022 г. № 532 «Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников, потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы».

В приложении № 4 к Приказу № 360 приведена новая форма федерального статистического наблюдения № 1-Т (условия труда) «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда» и указаниями по её заполнению.

Первичные статистические данные за 2023 год по новой форме № 1-Т (условия труда) нужно предоставить в соответствии с указаниями по её заполнению, по адресам, в сроки и с периодичностью, которые указаны на бланке формы (п. 2 Приказа).