Приветствую, друзья! Правительство Российской Федерации решило использовать концептуальный подход к решению проблем в трудовой сфере. Недавно, своим распоряжением от 05.06.2015 № 1028-р, Правительство РФ утвердило концепцию, направленную на повышение эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Реализация Концепции должна пройти за 5 последующих лет (2015 — 2020).
Целями данной концепции являются:
- обеспечение соблюдения установленных норм и правил в сфере регулирования трудовых отношений, основанное на сотрудничестве работников, работодателей и федеральной инспекции труда;
- повышение эффективности государственного надзора за соблюдением трудового законодательства.
Для достижения поставленных целей необходимо решить следующие задачи:
- обеспечить определенность, прозрачность и открытость федерального надзора в сфере труда;
- формирование и пропаганда системы внутреннего контроля соблюдения работодателями требований трудового законодательства;
- создание условий для развития мотивации работодателей к соблюдению требований трудового законодательства, к улучшению условий труда работников;
- внедрение риск-ориентированных подходов к организации федерального надзора в сфере труда;
- развитие потенциала федеральной инспекции труда при осуществлении федерального надзора в сфере труда;
- оптимизация процессов взаимодействия федеральной инспекции труда с работниками и работодателями.
Тут хочется выделить первую цель – обеспечение определенности, прозрачности и понятности требований трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права. В рамках решения этого вопроса запланированы следующие мероприятия:
- полная инвентаризация, систематизация и актуализация нормативных документов,которые регулируют трудовое право;
- формирование общедоступного перечня обязательных требований трудового законодательства, соблюдение которых будут проверять инспекции;
- подготовка методических рекомендаций работодателям для самопроверки;
- создание и тиражирование памяток для сотрудников.
Ожидаемым результатом реализации Концепции является обеспечение к 2020 году создания условий для снижения случаев нарушения трудового законодательства, повышения эффективности федерального надзора в сфере труда, улучшения условий труда работников и формирования заинтересованности работодателей в соблюдении трудового законодательства.
Посмотреть и скачать Концепцию по охране труда на 2015-2020 г.г.
Посмотрим, что даст нам эта пятилетка в области труда. Будем надеяться на лучшее 😉
На этом у меня всё. До новых новостей!
Продолжение следует …
Благими намерениями, как говорится….