Подписка PRO+

Данный материал доступен только для владельцев аккаунта Блог—Инженера PRO+

Протокол проверки знаний без реестра – путь к штрафу. Уроки судебного дела.

Протокол проверки знаний есть, а записи в реестре Минтруда нет – это прямое нарушение требований охраны труда, которое может стоить компании 70 000 рублей штрафа даже при наличии всех бумажных документов.
Реклама i
x
АССОЦИАЦИЯ "СИЗ" ИНН: 7719238492, ОГРН: 1037739754139, Ссылка: сайт, Erid: CQH36pWzJqVGZCmp7CnXazY1Z4WripfRaDR8CxEUcz69yJ

В свежем деле ООО «Брянская мясная компания» кассационный суд подтвердил – отсутствие регистрационного номера в реестре обученных лиц делает обучение недействительным, а действия инспектора ГИТ в рамках расследования несчастного случая – правомерными. Разбираем детали дела и извлекаем уроки для СОТов.

Суть спора

В ООО «Брянская мясная компания» произошёл несчастный случай со смертельным исходом. В ходе расследования государственный инспектор труда выявил, что один из сотрудников прошёл обучение, подтверждённое бумажным протоколом, однако сведения об этом не были переданы в реестр обученных лиц (отсутствовал регистрационный номер записи).

Результат – штраф 70 000 рублей по ч.1 ст.5.27.1 КоАП РФ. Работодатель пытался оспорить наказание, ссылаясь на процессуальные нарушения, но проиграл во всех инстанциях.

Ключевые выводы суда

  1. Бумажный протокол – не панацея
    Согласно п.92 и п.118 Правил обучения, утв. постановлением № 2464, наличие регистрационного номера в реестре является обязательным реквизитом протокола. Суд подчеркнул: если данных в реестре нет, работодатель не выполнил свою обязанность по организации обучения в полном объеме.
  2. Расследование – это не проверка
    Защита пыталась применить ст. 4.4 КоАП РФ и нормы закона № 248-ФЗ, утверждая, что инспектор не имел права выносить постановление, так как сам проводил «проверку».
    Позиция суда – расследование несчастного случая (согласно ст. 229.3 ТК РФ) не является государственным контролем (надзором) или проверкой. Следовательно, инспектор, проводивший расследование, вправе сам возбудить дело и вынести постановление о штрафе.  
  3. Пресекательный характер требований
    Даже если обучение фактически проводилось, отсутствие формальной записи в реестре Минтруда квалифицируется как нарушение государственных нормативных требований охраны труда.

Резюме

1. Проверяйте реестр после каждого обучения (своими силами или в УЦ). Убедитесь, что в протоколе проставлен регистрационный номер, а данные отображаются на сайте Минтруда.

    Нужно «пробивать» каждый протокол по базе Минтруда. Если номера нет – вы под ударом.

    Проверьте, все ли ваши протоколы за 2025-2026 годы имеют регистрационные номера в реестре?

    2. Помните, что при расследовании несчастного случая инспектор обладает широкими полномочиями, и ограничения закона № 248-ФЗ (о моратории на проверки) здесь не работают.

    Продолжение следует…

    Реклама i
    x
    ИП Хабиров Антон Рифович ИНН: 143405971558, ОГРН: , Ссылка: сайт, Erid: 2VtzqvHCDZ1
    Оцените этот материал
    5 / 1
    Добавить в избранное
    Оставить комментарий

    Error messages

    Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю своё согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.

    документы СУОТ скачать

    Подписка> PRO+

    Данный материал доступен только для владельцев аккаунта Блог—Инженера PRO+