Роспотребнадзор опубликовал новые единые санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда

Реклама i
x
АССОЦИАЦИЯ "СИЗ" ИНН: 7719238492, ОГРН: 1037739754139, Ссылка: сайт, Erid: 2VtzqvEAEt1

Постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 02.12.2020 № 40 «Об утверждении санитарных правил СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» опубликовано и доступно для скачивания здесь .

Новые правила будут действовать в течение 6 лет: с 1 января 2021 года по 1 января 2027 года.

Одновременно признаётся утратившим силу Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 18.05.2009 № 30 «Об утверждении СП 2.2.9.2510-0 «Гигиенические требования к условиям труда инвалидов».

Данные санитарные правила устанавливают обязательные требования к обеспечению безопасных для человека условий туда. Юридические лица и ИП согласно Правилам обязаны осуществлять:

  • производственный контроль за условиями труда;
  • разрабатывать и проводить санитарно-противоэпидемические (профилактические) мероприятия, предусмотренные Правилами.

По результатам проведения производственного контроля и СОУТ должен быть разработан и выполняться в установленные сроки перечень мероприятий по улучшению условий труда, направленных на снижение рисков для здоровья человека в части профессиональных заболеваний, заболеваний (отравлений) и инфекционных заболеваний, связанных с условиями труда.

СП 2.2.3670-20 регламентируют требования к:

  • производственному контролю за условиями труда;
  • разработке и реализации санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий, направленных на предупреждение вредного воздействия факторов производственной среды и трудового процесса на здоровье работников;
  • разработке и реализации санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий, направленных на предупреждение вредного воздействия факторов производственной среды и трудового процесса на этапе эксплуатации, реконструкции и модернизации производства;
  • производственным зданиям, помещениям, сооружениям;
  • организации технологических процессов и рабочих мест;
  • организации условий труда женщин в период беременности и кормления ребенка;
  • санитарно-бытовым помещениям.

Требования к условиям труда в зависимости от вида деятельности и особенностей технологических процессов, а именно требования к производственным объектам, осуществляющим:

  • добычу и обогащение рудных и нерудных полезных ископаемых;
  • добычу нефти и(или) газа и производство нефтепродуктов;
  • производство и переработку черных и цветных металлов;
  • литейное производство;
  • производство сварочных материалов;
  • производство асфальтобетонных смесей;
  • производство стекловолокна и стеклопластиков;
  • производство эпоксидных смол и материалов на их основе;
  • производство лакокрасочных материалов;
  • производство пенополистирольных материалов;
  • производство шин;
  • производство товаров бытовой химии;
  • производство комбикормов и кормовых добавок;
  • производство белково-витаминных концентратов;
  • производство обуви;
  • производство текстильных материалов и швейных изделий;
  • производство полупроводниковых приборов и интегральных микросхем;
  • плазменную обработку металлов;
  • окрасочные работы с применением ручных распылителей;
  • эксплуатации грузоподъемных кранов;
  • производство люминофоров и люминесцентных ламп;
  • работы с персональными ЭВМ и копировально-множительной техникой;
  • процессов, связанных с применением СОЖ и технологических смазок;
  • процессов при сварке, наплавке и резке металлов;
  • процессов обращения с пестицидами и агрохимикатами;
  • производство строительных материалов и конструкций;
  • производство и использование хризотила и хризотилсодержащих материалов.

Отдельное приложение к Правилам регламентирует факторы производственной среды и производственные процессы, обладающие канцерогенными свойствами.

В соответствии с постановлением, на рабочем месте, предназначенном для работы в положении сидя, производственное оборудование и рабочие столы должны иметь пространство для размещения ног высотой не менее 600 миллиметров, глубиной — не менее 450 миллиметров на уровне колен и 600 миллиметров на уровне стоп, шириной не менее 500 миллиметров. Стоячие рабочие места следует оснащать сиденьем-поддержкой.

Подставки для ног работающим за компьютером сидя НЕ ВЕРНУЛИ! Зато прописали минимальные параметры помещений для работы.

«Для лиц, работающих 12 и более часов (при наличии перерыва на сон), должно быть оборудовано место для сна и принятия горячей пищи», – говорится в материалах.
В документе отмечается, что в производственных помещениях с постоянным пребыванием работников и помещениях, где они отдыхают, должны быть предусмотрены мероприятия, направленные на предотвращение вреда здоровью от избыточного тепла или холода.

Обзор подготовила наша помощница по развитию официальной группы в ВК Светлана Подберезина.

Комментарии и рейтинговые звёздочки приветствуются 😉

Оцените этот материал
4.9 / 80
Добавить в избранное
Оставить комментарий

Error messages

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю своё согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.

  1. Юрий

    Предприятие не указывает вредные условия труда. При контакте с постоянной вибрации 9-12герц. Человек должен преждевременно выходить на пенсию. Время работы должно быть ограничено. Точнее — это работа на Вибропогружателе. Машинист всегда находится в самом центре вибрации. Иногда в сутки по 10 часов.

  2. Алсу PRO+

    Добрый день подскажите, работодатель должен проводит производственный контроль по ФЗ 52 или производственный контроль за условиями труда по СП 2.2.3670-20? является ли пк за условиями труда частью пк по фз 52? правильно ли я понимаю что в пк за условиями труда нужно проводить измерения только тех факторов по которым есть превышение по соут и по пк по ФЗ52?

  3. Иван

    > Подставки для ног работающим за компьютером сидя НЕ ВЕРНУЛИ!
    А то, что оплачиваемые обязательные перерывы при работе за ПК убрали не заметили? Подставочки, блин, их волнуют…

  4. юрий

    Я правильно понял…
    Если соут не идентифицирует освещенность, микроклимат, эм поля то по п.2.7 СП проводить производственный контроль не надо?

  5. Иван

    Я правильно понимаю, что они похоронили санитарно-гигиенические паспорта по условиям труда женщин (по 1.12. СанПиН 2.2.0.555-96)? Теперь это не требуется и точка

  6. Андрей

    Коллеги, подскажите: необходимо ли расширение области аккредитации на изданный докУмент, или им можно невозбранно пользоваться взамен, например, СанПиН 3359-16?

  7. Максим

    Добрый день!
    Были такие документы:
    Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 30.04.2003г. №88 «О введении в действие санитарно-эпидемиологических правил СП 2.2.1.1312-03». (Гигиенические требования к проектированию вновь строящихся и реконструируемых промышленных предприятий).
    СП 2.2.2.1327–03 «Гигиенические требования к организации технологических процессов, производственному оборудованию и рабочему инструменту».
    СанПиН 2.2.2.540–96 «Гигиенические требования к ручным инструментам и организации работ»,
    теперь они отменены. Ссылаться только на СП 2.2.3670-20, «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда»?
    Спасибо.

  8. Светлана

    Спасибо за инфо! Надеялась, что СП 2.2.3670-20 можно будет у вас скачать.

    • Б—И PRO+

      Ссылка же на СП 2.2.3670-20 в самом начале текста заметки, так что всё можно у нас. Сегодня обновили сей документ в формате MS WORD, чтобы вам было удобнее работать.

      Ответить
  9. Максим

    санитары «проснулись» )))

  10. Старший

    Спасибо! Прям подарок на новый год!

документы СУОТ скачать